Bitte benutzen Sie diese Kennung, um auf die Ressource zu verweisen: http://hdl.handle.net/20.500.11780/3582
Titel: Psychologiegestütztes Recruitung im Internet : Stand und Perspektiven
Autor(en): Wottawa, Heinrich
Kirbach, Christine
Montel, Christian
Oenning, Stefan
Erscheinungsdatum: 2005
Zusammenfassung: Beiträge zur Gewinnung von leistungsstarken Mitarbeitern, heute in der Wirtschaft üblicherweise als "Recruiting" bezeichnet, gehören zu den ältesten Teilgebieten der Angewandten Psychologie (etwa Münsterberg, 1912). Trotzdem erfolgt auch heute noch nur ein kleiner Bruchteil der Personalentscheidungen mit psychologischem Know-how und Instrumenten. Die schnelle Zunahme des Recruitings im Internet stellt neue fachliche Herausforderungen, für die von Seiten der Psychologie fundierte Lösungen angeboten werden können, und kann damit zu einer weiteren Verbreitung der Nutzung professioneller Ansätze in der Personalarbeit beitragen.
URI: http://hdl.handle.net/20.500.11780/3582
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